对于考研成功的学生，处理已签订的就业三方协议通常涉及以下几个步骤：

1. 与用人单位协商解约

    - 毕业生应当与原签订三方协议的用人单位进行沟通，说明自己考研成功的情况，并请求解除协议。根据《中华人民共和国民法典》的相关规定，升学是解除就业协议的合法理由之一。

    - 可能需要提供考研录取通知书等相关证明材料。

2. 获取解约函

    - 从用人单位获取书面同意的解约函，该函件应加盖单位公章。这是正式解除三方协议的重要文件。

3. 向学校申请

    - 持用人单位出具的解约函，向学校毕业生就业工作部门提出书面申请，说明解约理由，并附上相关证明材料。

    - 学校审核通过后，会换发新的《就业协议书》或出具相关证明，以便学生处理后续事宜。

4. 处理档案和派遣证

    - 考研成功后，学生的档案通常需要转至研究生录取学校。学生应按照研究生院校的要求办理档案调转手续。

    - 如果原三方协议涉及派遣证的办理，需确保派遣证的处理符合学校和相关主管部门的规定。

5. 注意时间节点

    - 尽量在就业计划上报主管部门之前完成解约手续，以避免不必要的麻烦。如果就业派遣计划已经下达，可能需要经过主管部门的批准才能办理调整改派。

6. 了解违约责任

    - 在解除三方协议的过程中，应了解并遵守协议中关于违约责任的条款。如果协议中规定了违约金等责任，需按照协议执行。

7. 保留相关文件

    - 保留所有与解约相关的文件和沟通记录，以备后续需要。

总之，考研同学在处理就业三方协议时，应及时与用人单位和学校沟通，按照规定的程序办理解约手续，确保不影响研究生入学和未来的就业安排。同时，注意遵守相关法律法规和协议约定，妥善处理可能出现的违约责任问题。