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实习生岗位实习协议怎么填写以下是一份实习生岗位实习协议的基本框架和填写指南，供您参考： 实习生岗位实习协议 甲方（实习单位）： - 单位名称：____________________ - 地址：________________________ - 联系人：______________________ - 电话：________________________ 乙方（实习生）： - 姓名：________________________ - 身份证号码：__________________ - 学校：________________________ - 院系：________________________ - 专业：________________________ - 联系电话：____________________ 鉴于，甲方为提供实习机会，乙方为提升实践能力，双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成以下协议： 一、实习期限 实习时间自______年______月______日至______年______月______日。 二、实习岗位 甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排乙方在____________岗位实习。 三、实习内容及要求 1. 乙方需按照甲方的要求，完成实习岗位的工作内容，具体包括但不限于：__________________。 2. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，按时出勤，不得无故旷工、迟到或早退。 3. 乙方在实习期间应服从甲方的工作安排，如有异议，应向甲方领导请示，不得擅自做主。 四、实习待遇及支付方式 1. 甲方应向乙方支付实习津贴，具体金额为：________元/月。 2. 实习津贴的支付方式为：每月______日通过银行转账方式支付至乙方指定账户，乙方开户行：**，账号：**。 3. 乙方在实习期间，应自行承担交通、餐饮等费用。 五、实习考核及评定 1. 甲方应对乙方的实习表现进行考核，考核标准包括但不限于：工作态度、工作质量、工作效率等。 2. 考核结果将作为甲方是否录用乙方的依据之一。 3. 乙方在实习结束后，应向甲方提交实习报告或工作总结，并参加甲方的考核评定。 六、双方权责 1. 甲方权责： - 提供必要的实习条件和安全保障。 - 按时足额发放实习津贴。 - 对乙方进行业务培训、技术指导和日常管理。 2. 乙方权责： - 遵守国家法律法规和甲方的规章制度。 - 维护甲方的声誉及正当利益，保守甲方商业秘密。 - 因个人行为失误造成甲方财物损失的，应按损失财物原价金额进行赔偿。 七、协议的变更和解除 1. 双方协商一致，可以变更或解除本协议。 2. 乙方如有违反甲方规章制度或工作要求的行为，甲方有权解除本协议。 3. 实习期间，如乙方因故不能继续实习，应提前______天告知甲方，并办理相关离职手续。 八、其他事项 1. 本协议未尽事宜按现行劳动法律法规执行，或者双方另行商定。 2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。 3. 本协议自双方签字盖章之日起生效，至实习期满终止。 4. 在执行本协议过程中，如双方发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。 九、附则 （双方可在此部分补充其他约定事项，如保密协议、知识产权归属等） 甲方（盖章）：____________________ 日期：______年______月______日 乙方（签字）：____________________ 日期：______年______月______日 填写说明： 1. 甲方和乙方信息：请详细填写双方的基本信息，确保准确无误。 2. 实习期限和岗位：明确实习的起止日期和具体岗位。 3. 实习内容和待遇：详细描述实习的具体工作内容和实习津贴的支付方式。 4. 双方权责：明确双方在实习期间的权利和义务，确保双方权益得到保障。 5. 变更和解除条款：规定协议变更和解除的条件和程序，避免纠纷。 6. 其他事项：根据实际情况补充其他需要约定的事项。 注意事项： - 确保协议内容符合国家相关法律法规。 - 双方在签订协议前应仔细阅读并理解所有条款，如有疑问应及时沟通解决。 - 签订协议时，双方应签字或盖章确认，确保协议的法律效力。
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